Биржа стремится к тому, чтобы ее деятельность была максимально прозрачной для акционеров, инвесторов и иных заинтересованных сторон.

Следуя рекомендациям Кодекса корпоративного управления Банка России и планам развития Биржи, учитывая требования законодательства по раскрытию информации эмитентами, ценные бумаги которых допущены к организованным торгам, Биржа в декабре 2015 года утвердила новую Информационную политику (http://fs.moex.com/files/11122/).

Этот документ представляет собой свод норм, которым следует Биржа (в том числе члены ее органов управления, должностные лица и работники) при раскрытии информации и (или) предоставлении информации акционерам и иным заинтересованным сторонам. В частности, в Информационной политике Биржа определила:

• основные цели и принципы раскрытия Биржей информации в качестве эмитента ценных бумаг;
• группы раскрываемой информации, в том числе перечень информации, которую Биржа вправе раскрывать добровольно, и порядок раскрытия информации;
• порядок взаимодействия Биржи с заинтересованными сторонами, в том числе круг лиц, осуществляющих коммуникации;
• порядок предоставления доступа к информации и документам Биржи.

В 2016 году в Информационную политику были внесены изменения, уточняющие подходы Биржи к определению информации, способной оказать существенное влияние на стоимость акций Биржи, а также определены случаи, когда акционеры предупреждаются о конфиденциальном характере запрашиваемой информации и принимают на себя обязанность по сохранению ее конфиденциальности.

Внедрение Информационной политики направлено на предоставление заинтересованным сторонам дополнительных возможностей для реализации их прав и интересов, а также повышение эффективности информационного взаимодействия Биржи со всеми заинтересованными сторонами.

Методология, по которой Биржей проводилась оценка соблюдения принципов корпоративного управления, закрепленных Кодексом корпоративного управления Банка России

В качестве методологии, по которой Биржей проводилась оценка соблюдения принципов корпоративного управления, закрепленных Кодексом корпоративного управления Банка России, использовались рекомендации, закрепленные в Письме Банка России от 17 февраля 2016 года № ИН-06-52/8 «О раскрытии в годовом отчете публичного акционерного общества отчета о соблюдении принципов и рекомендаций Кодекса корпоративного управления».

В рамках оценки проводился анализ соответствия содержания Устава и внутренних документов, а также практики корпоративного управления и внутренних процедур Биржи принципам и рекомендациям Кодекса корпоративного управления Банка России. Анализ результатов оценки по итогам 2015 года показал, что Биржа в первом после принятия Кодекса корпоративного управления Банка России отчетном году (2015) соблюдала большинство принципов и рекомендаций Кодекса корпоративного управления.

Биржа вошла в топ-5 компаний, у которых, по мнению Банка России, высокое качество раскрытия информации об уровне корпоративного управления.

При оценке использовались результаты проверок соблюдения требований Правил листинга и Кодекса корпоративного управления Банка России, проводимых Службой внутреннего аудита и Юридическим департаментом Биржи в течение 2016 года. При оценке учитывалась также реализация указанных в годовом отчете за 2015 год мероприятий по совершенствованию практики корпоративного управления в отношении несоблюдаемых / частично соблюдаемых рекомендаций Кодекса корпоративного управления Банка России. Следует отметить, что по итогам проведенного Банком России в 2016 году анализа качества раскрытия информации о соблюдении компаниями принципов корпоративного управления Биржа вошла в топ-5 компаний, у которых, по мнению Банка России, высокое качество раскрытия информации об уровне корпоративного управления.

В течение 2016 года Комиссией по аудиту Наблюдательного совета вырабатывались рекомендации о способах реализации принципов Кодекса корпоративного управления Банка России, отмеченных в годовом отчете за 2015 год как несоблюдаемые или частично соблюдаемые. Часть рекомендаций была учтена Биржей в отчетном, 2016 году, в том числе посредством утверждения новых или корректировки имеющихся внутренних документов, в результате чего в 2016 году количество соблюдаемых принципов и рекомендаций увеличилось.

Часть рекомендаций, запланированных к реализации на 2017-й и последующий годы, указаны в Отчете о соблюдении принципов и рекомендаций Кодекса корпоративного управления (далее по тексту данного раздела – Отчет), являющемся частью настоящего годового отчета.